01“不懼向前  當(dāng)燃大瀚”2022校園招聘正式開啟

近日，2022大瀚校園招聘以“不懼向前  當(dāng)燃大瀚”（點(diǎn)擊此處可跳轉(zhuǎn)至校招入口）

瀚砂計(jì)劃是大瀚為建設(shè)精英隊(duì)伍，培養(yǎng)公司未來的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)袖、公司骨干及核心管理人才，打造的應(yīng)屆生人才選拔計(jì)劃，讓優(yōu)秀人才在瀚海遨游，點(diǎn)砂成金，綻放人生精彩！

本次校招分為實(shí)習(xí)生和管培生兩大崗位，涵蓋全國(guó)近80個(gè)城市，圍繞獵頭、RPO、外包三大方向，為實(shí)習(xí)生和應(yīng)屆生提供了展示自己的職業(yè)平臺(tái)！

攬進(jìn)天下英才，奔赴錦繡前程！我們期望能與越來越多的小伙伴一起，重新定義中國(guó)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)，深刻影響未來行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)格局，共同推動(dòng)人力資源行業(yè)可持續(xù)發(fā)展！

02  青島分公司被人社局評(píng)選為紅色合伙人資格

 

9月中旬，大瀚青島分公司被市北區(qū)人社局評(píng)選為“賦能核心區(qū)·擘畫港產(chǎn)城”人力資源紅色合伙人資格。

近年來，市北區(qū)緊扣青島建設(shè)國(guó)際化大都市的戰(zhàn)略部署，深入實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，堅(jiān)持頂格推進(jìn)人才工作，把人才工作擺在突出位置。

此次，大瀚被評(píng)選為人力資源紅色合伙人資格，正是得益于在人才尋訪、交付等方面的突出表現(xiàn)。

未來，大瀚還將堅(jiān)持市場(chǎng)化集聚人才，充分發(fā)揮人力資源行業(yè)紅色合伙人示范作用，精準(zhǔn)吸引、尋訪、提供“高精尖缺”人才，助力青島市市北區(qū)強(qiáng)化人才“全生命周期服務(wù)”，打造人才服務(wù)“線上+線下”平臺(tái)，打通人才服務(wù)“最后一公里”。

03   蘇州人力資源峰會(huì)

9月3日，大瀚受邀參加由中國(guó)領(lǐng)先的人力資源管理智庫(kù)眾旗HRflag舉辦的2021蘇州人力資源峰會(huì)。

峰會(huì)現(xiàn)場(chǎng)大咖云集，匯聚數(shù)十家全球和國(guó)內(nèi)領(lǐng)先企業(yè)的人力資源管理者和專家，帶來人力資源管理創(chuàng)新理念以及新成果分享，為所有參會(huì)HR精英們呈現(xiàn)了一場(chǎng)人力資源的思想盛宴！

大瀚作為本次特邀展商亮相峰會(huì)，以人力資源的視角，與現(xiàn)場(chǎng)優(yōu)秀企業(yè)的職場(chǎng)精英、企業(yè)高管、行業(yè)協(xié)會(huì)等人員共同剖析業(yè)務(wù)痛點(diǎn)與核心訴求，緊緊圍繞時(shí)代特點(diǎn)、企業(yè)需求及人力資源管理之道，為企業(yè)提供全新理念和價(jià)值體驗(yàn)。

活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，大瀚團(tuán)隊(duì)以專業(yè)的水準(zhǔn)和熱情的服務(wù)向客戶展現(xiàn)了超強(qiáng)的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，針對(duì)參展嘉賓在企業(yè)人力資源招聘、外包、培訓(xùn)、薪酬等方面出現(xiàn)的難點(diǎn)痛點(diǎn)，資深顧問提供了專業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊庖娕c建議。

 

通過參與本次峰會(huì)，全方位展示集團(tuán)的產(chǎn)品服務(wù)，大瀚還深刻感受到在這瞬息萬變的大環(huán)境中，只有將時(shí)代特點(diǎn)和人力資源管理體系相融合，才能在時(shí)代漩渦中順利轉(zhuǎn)型，為企業(yè)提供全新價(jià)值！

04   極幟大會(huì)——員工體驗(yàn)構(gòu)建職場(chǎng)幸福度

9月16日，由中國(guó)領(lǐng)先的人力資源管理智庫(kù)HRflag在上海浦東舉辦極幟大會(huì)（FLAG CONFERENCE）。

本次峰會(huì)較以往相比更為重磅，除享有視覺體驗(yàn)震撼的主會(huì)場(chǎng)以外，還有以“企業(yè)文化與工作環(huán)境：多元、平等和包容”為話題的分會(huì)場(chǎng)一、以“員工體驗(yàn)設(shè)計(jì)”為話題的分會(huì)場(chǎng)二、以“雇主品牌與人才新戰(zhàn)略”為話題的分會(huì)場(chǎng)三。四場(chǎng)話題緊扣大會(huì)主題“員工體驗(yàn)，構(gòu)建職場(chǎng)幸福度”，呈現(xiàn)了一場(chǎng)精彩絕倫的知識(shí)盛宴。

大瀚受邀并作為特展展商出席，不僅與世界五百?gòu)?qiáng)在內(nèi)的頂尖人力資源企業(yè)高管社交華筵，還與展位前來咨詢的客戶熱情探討論壇話題，從企業(yè)的角度探討如何做一些幸福促進(jìn)方案，從員工的角度分析，企業(yè)如何將其打造成具有幸福能力的人等展開交流。

 

與此同時(shí)，大瀚還積極向每位前來展臺(tái)咨詢的客戶熱情講解大瀚的業(yè)務(wù)及發(fā)展動(dòng)向，針對(duì)參展嘉賓在人力資源方面出現(xiàn)的難點(diǎn)，提出有效的解決方案，全方位展示大瀚的產(chǎn)品服務(wù)，以及優(yōu)秀的職場(chǎng)形象，吸引了眾多HR前來咨詢。

05   人力資源數(shù)字化峰會(huì)轉(zhuǎn)型論壇

9月23日，由中國(guó)領(lǐng)先的人力資源管理智庫(kù)HRflag于北京舉辦“人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型峰會(huì)”，大瀚受邀參加。

在剛剛過去的十四五規(guī)劃綱要草案中，將“加快數(shù)字發(fā)展，建設(shè)數(shù)字中國(guó)”作為獨(dú)立篇章，成為國(guó)家戰(zhàn)略。在這一目標(biāo)指引下，企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型浪潮呼嘯而來。

 

本次峰會(huì)正是在此背景下以“人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型峰會(huì)”為主題，聚焦企業(yè)和人才發(fā)展的痛點(diǎn)、熱點(diǎn)等問題，將來自各行各業(yè)的專家與嘉賓齊聚一堂，共享數(shù)智化人力前瞻洞察，探索人力資源數(shù)字化管理驅(qū)動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型與變革的新路徑。

 

協(xié)同共享、橫向?qū)W習(xí)、創(chuàng)新合作都是驅(qū)動(dòng)大瀚組織發(fā)展的關(guān)鍵要素，此次大瀚與微軟、施耐德電氣、長(zhǎng)城汽車等優(yōu)秀企業(yè)共同探討人力資源管理的創(chuàng)新與變革，并全方位宣傳大瀚的產(chǎn)品服務(wù)及特色。

 

大瀚展位前人潮涌動(dòng)，來訪者絡(luò)繹不絕。參展團(tuán)隊(duì)以專業(yè)的水準(zhǔn)向客戶介紹了當(dāng)下人力資源行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和企業(yè)個(gè)性化需求的深刻理解，以及HR如何使用科技手段協(xié)助組織吸引和留住頂級(jí)優(yōu)秀人才，推動(dòng)組織數(shù)字化變革，提升組織績(jī)效。

通過參加此次峰會(huì)大瀚充分認(rèn)識(shí)到：借助數(shù)字化工具為雇主品牌提供多樣化人力資源產(chǎn)品及解決方案更是必然選擇！

06   濃情大瀚中秋   共享團(tuán)圓時(shí)光

值此中秋佳節(jié)，為感謝全體員工的辛勤付出，大瀚人力資源集團(tuán)以增進(jìn)大瀚人“快樂工作、幸福生活”為宗旨，特開展“濃情中秋  共享團(tuán)圓”活動(dòng)。（點(diǎn)擊此處查看中秋詳情）

通過多樣的活動(dòng)形式喜迎中秋佳節(jié)，豐富員工生活。不但弘揚(yáng)和傳承中國(guó)傳統(tǒng)文化，更是促進(jìn)大瀚大家庭的溫暖，收獲了一份節(jié)日的喜悅。

以上就是9月的大瀚新聞

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